日升策略震惊！网传深圳一18年老员工被限制加班，该企业注册资本达5.8亿

近日有博主发帖，员工怎么对公司管理人员意见那么大呢？深圳一家公司一名部门副主管被公司限制加班，很多网友却幸灾乐祸：风水轮流转日升策略，终于轮到你了。

6月10日，深圳一家公司就一名部门副主管的工作时间安排发了通告。该副主管工作时间安排为：工作日上午9：00至12：00，下午13：00至18：00；未经公司书面同意，暂不安排加班，擅自加班的，不计发加班工资。

据这名副主管说，他在这家公司工作18年了，以前每个月工资有8000多块钱，现在不给加班只能拿3000多块钱的工资，比普通员工的工资还低，公司是逼他自己主动离职。

对于这个副主管的遭遇，网友们却没有同情他，反而幸灾乐祸。有网友说，风水轮流转，终于轮到你了，想想以前是怎么帮公司压榨底层员工的。

这名博主认为日升策略，员工之所以对管理人员意见大，是因为很多管理人员没有从员工的立场去着想。

这究竟是咋回事？

我们来看看该博主提供的信息，这是一份工作安排通告。

关于总厂A区精雕组温中平工作安排之通告

[BIEL-HR20250014号]日升策略

致总厂A区精雕温中平副主管(工号00000604):根据日前公司生产经营需要，对总A精雕温中平副主管的工作时问作如下安排:1.工作日上午 9:00到 12:00，下午13:00到18:00，2.未经公司书而同意，暂不安排加班(包括平时加班、节假口加班)，若擅自加班的，不予计算加班工时工资。3.本工作时间安排，自2025年6月11日起执行，特此公告!伯思光学(深圳)有限公司2025年6月10日

这个通告很神奇，居然仅仅是对一个人发布的。当然，以通告的形式进行广而告之，也起到了警示全员的作用。关键是，为何单单对这名副主管“下手”呢？

结合开篇博主的爆料，大概情况就是，这名副主管已经在这家企业工作18年了。按理来说，这是一个值得企业尊敬爱戴的老员工啊。这背后的原因不明，但是做法确实让人费解。

据公开信息，伯恩光学（深圳）有限公司于2001年12月28日成立，注册资本高达5.8亿多港币。可以肯定，这是一家资历和实力都雄厚的企业。